보건복지부 취업알선형 사업

취업알선형 추진단계별 절차

1 취업알선형 홍보

홈페이지, 게시판, 언론 등을 활용하여 취업 희망자 및 구인처 모집

2 취업상담(구인·구직)

기본상담: 구직자와 라포 형성
심층상담:구직자의 구직희망 정보를 파악하고, 구직자의 능력과 소지리에 맞는 구인처 정보제공 및 연계

3 구직자 관리

노인일자리업무시스템에 구직신청서 기준으로 등록
※ 구인신청서, 개인정보 수집 이용 제공 동의서 접수

4 지역자원 조사(구인처 개발)

구인처 개발을 위해 지역의 일자리 직종 및 구인형황 파악(유선 및 방문조사 등)

5 구인처 관리

구인처      *공동서류 : 구인시청서(기업용)
- 사업자 : 사업자등록증
- 용역업체:파견허가증 또는 영업신고증(허가증)
- 비사업자:확약서

6 취업연계(알선)

구직자에 적합한 구인처를 알선 실시(동행명접 등)

7 취업(채용 확정)

근무개시일(출근일)에 근무 확인, 상담내용을 기록한 후 취업처리(확정)

8 사후관리(구직자 구인처)

취업 연계 후 사후관리 실시
- 구직자 : 취업 연계 후 월 1회이상 사후관리 실시 (고용유지 확인, 취업자 보수, 애로사항 청휘등)
- 구인처:취업 확인서등      ※ 증빙자료 1개이상